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Ingeniero Control y Gestión

Ahkgroup · Santiago, Pudahuel

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Asmin Industrial Limitada, perteneciente a Alfred H Knight International Chile Limitada, tiene una interesante oportunidad para ti, postúlate al cargo de Ingeniero de Control y Gestión para unirse a nuestro equipo. Los objetivos del cargo son:

  • Ejecutar los planes y procesos de control y gestión de proyectos (productividad, avance físico y financiero).
  • Establecer y mantener una comunicación continua entre las áreas operativas de la compañía y la Subgerencia de Finanzas, y conciliar la información de venta a través de la reportabilidad requerida en cada cierre de mes.
  • Asistir a las áreas Operativas en la estimación y seguimiento de KPI, productividad, estados de pago y facturación mensual, etc.
  • Generar una comunicación efectiva con los clientes a los que la compañía ha prestado servicio para dar continuidad y cierre administrativo de los proyectos.

Sobre Nosotros

Alfred H Knight es una empresa familiar totalmente independiente que abarca cinco generaciones. Una red mundial de oficinas y laboratorios estratégicamente situados permite el comercio mundial mediante la prestación de servicios independientes de inspección, análisis y consultoría a las industrias de metales y minerales, combustibles sólidos y agricultura. Hemos perfeccionado y forjado cuidadosamente nuestra reputación.

Sobre Ti

Para tener éxito en Asmin Industrial deberás demostrar lo siguiente: Responsabilidades y Deberes Principales del Cargo

  • Elaboración de los planes de control y gestión para productividad, avance físico y financiero de proyectos.
  • Medir y controlar KPI´s de desempeño de proyectos para procesos de evaluación y mejora del área operativa.
  • Seguimiento del avance, identificación de desviaciones y propuesta de acciones correctivas.
  • Mantener planes, procedimientos, instructivos u otros documentos, actualizados y asegurar su cumplimiento.
  • Realizar análisis e interpretación de datos, además de los reportes respectivos.
  • Mantener una comunicación efectiva con todos los miembros de la organización.
  • Sostener reuniones periódicamente con cada área operativa de la empresa para recopilar la información requerida sobre el estado de avance de los proyectos, y la elaboración de los estados de pago.
  • Emitir mensualmente los estados de pagos y la información de respaldo de los servicios a los clientes, ya sea a través de correo electrónico o de plataformas específicas para el control de documentos.
  • Dar continuidad al envío de los estados de pago a los clientes a través de la solicitud de órdenes de compra u otro documento requerido para la facturación, aprobaciones de los servicios por escrito, y derivación de consultas técnicas y comerciales a sus respectivas áreas. Funciones Secundarias:
  • Colaborar en la gestión de relaciones con clientes, asegurando su satisfacción durante la ejecución del proyecto.
  • Participar en reuniones y negociaciones relacionadas con aspectos de gestión del proyecto.
  • Participar de capacitaciones de plataformas requeridas por los clientes para subir la documentación administrativa de los proyectos. Titulo Profesional Ingeniero Civil o Ejecución Químico, Metalurgista, Industrial o carrera a fin Conocimientos Técnicos: 1.- Gestión y control de proyectos 2.- Six Sigma, Lean o equivalente 3.- Procesos metalúrgicos Experiencia Laboral: A lo menos 3 años Idiomas Inglés Intermedio (no excluyente) Conocimientos Tecnológicos:
  • Dominio Excel avanzado
  • Dominio Word avanzado
  • Dominio Power Point avanzado
  • Dominio Power BI nivel medio Competencias Organizacionales
  • Trabajo en Equipo
  • Capacidad de Análisis
  • Compromiso Organizacional
  • Adecuación a las normas
  • Capacidad de Trabajo bajo presión
  • Relaciones Interpersonales
  • Resolución de problemas
  • Relación con la autoridad
  • Liderazgo
  • Empatía
  • Capacidad de negociación
  • Habilidades comunicacionales
  • Proactividad
  • Cumplimiento de objetivos BENEFICIOS Ofrecemos un salario y un paquete de beneficios acordes cargo ofrecido. Este aviso se enmarca en la Ley N° 21.015, que incentiva la inserción laboral de personas con discapacidad o beneficiarias de pensión de invalidez. Se invita a postular a todas las personas, sin distinción de género, edad, nacionalidad, discapacidad u orientación sexual . En Alfred , valoramos la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestra cultura. Buscamos un entorno de trabajo donde todas las personas, sin importar su origen, género u otras características, puedan desarrollarse plenamente y sentirse parte de un equipo diverso e innovador. Por ello, extendemos esta invitación a todos los talentos que cumplan con los requisitos descritos, fomentando la postulación de candidatos/as de todos los orígenes.
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