Night-Auditor

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung (Lehre zum Hotel- und Gastgewerbeassistent, Tourismusschule, vergleichbare adäquate Ausbildung)
• Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Rezeption sind Voraussetzung
• Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie von Vorteil • Überdurchschnittliches Engagement und Einfühlungsvermögen
• Freude am Umgang mit Menschen
• Gepflegtes Äußeres
• gute und sichere Umgangsformen
• Dienstleistungs- und teamorientiertes Auftreten, sowie Handeln
• Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit
• Bereitschaft an Wochenenden & Feiertagen zu arbeiten
• der Tätigkeit entsprechende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
• Durchführung des Tagesabschlusses aller Bereiche des Hotels und der Therme inklusive Rechnungskontrolle und Tagesabschluss
• Verantwortung über das Front Office und das Resort während der Nachtstunden
• Eigenverantwortliche Betreuung der Gäste in Hotel und Therme während der Nachtstunden, Wahrung der Ordnung in Hotel und Therme durch Einhaltung des Hotelstandards
• Kassenabrechnungen mit anderen Abteilungen • Überwachung aller sicherheitsrelevanten Bereiche und Eingänge
• Regelmäßige Kontrollgänge im gesamten Hotelkomplex
• Vorbereitung der Rezeption für den nächsten Morgen/Tag • Übermittlung und Übergabe aller wichtigen Daten und Vorfälle an die Frühschicht Dafür bieten wir Ihnen:
• Langfristige Ganzjahresstelle auf Teilzeitbasis (18 Stunden, sprich 2 Nächte) in einem Leitbetrieb der Region
• Hauptdienst zwischen 22:30 und 07:30 Uhr..
• Unser gelebter Linsberg Spirit: Freundlich und asiatisch geprägter Teamgeist, der sich durch Achtung und Wertschätzung auszeichnet.
• Eine Arbeitsumgebung in einem einzigartigen fernöstlichen Ambiente.
• Wir sind privat geführt, das zeichnet sich durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege aus.
• BGF-Gütesiegel
• Betriebliche Gesundheitsförderung ist bei uns gelebte Praxis, es gibt zahlreiche Gesundheitsmaßnahmen für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
• Wir investieren laufend in die Weiterbildung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, fördern interne Karrierewege und ermöglichen Ausbildungen.
• Jede(r) Mitarbeiterin kann das hauseigene Fitnesscenter in der Freizeit uneingeschränkt nutzen.
• Uneingeschränkter gratis Thermeneintritt mit Begleitung
• Kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit: frisch gekochte fernöstliche Speisen und Hausmannskost inkl. alkoholfreier Getränke (Frühstück, Mittagessen, Abendessen je nach Dienstzeiten).
• Geburtstagsessen für 2 Personen (wahlweise Frühstück oder Abendessen im Wert von 60 bis 140 €) und zu runden Firmenjubiläen gibt es 2 Nächte für 2 Personen und in einem ****S Resort geschenkt.
• Bis zu 25 % Rabatte auf Hotelleistungen und Aufenthalte in ÖHV-Partnerhotels für die ganze Familie und diverse Einkaufsvorteile.
• Gemeinsames Feiern, Teamevents und Firmenausflüge.
• Da wir gesetzlich dazu verpflichtet sind, führen wir den Mindestgehalt des Kollektivvertrages für Hotel- und Gastgewerbe für die BG 3 mit brutto €1.001,70 für 18 Stunden an. Ihre tatsächliche Entlohnung, welche sich nach Ihren Qualifikationen und Ihrer Arbeitserfahrung richtet, möchten wir gerne persönlich mit Ihnen besprechen. Weitere Informationen Beschäftigungsart: sozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis Berufsfeld: Handwerk, Dienstleistung und Fertigung Berufsfeld Detail: Gastronomie, Hotellerie
• Finden Sie sich in der Aufgabenbeschreibung wieder?
• Spricht sie unser gelebter asiatischer Spirit, der durch gegenseitige Achtung und Wertschätzung geprägt ist, an?
• Suchen sie eine sichere langfristige Ganzjahresstelle? Sie möchten am Tag für die Familie da sein und nachts arbeiten und suchen nach einer langfristigen Zusammenarbeit, dann zögern Sie nicht uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zu senden.