Informatikerin / Informatiker (m/w/d) für die XÖV-Sachbearbeitung (20261519_0002)

## Dafür brauchen wir Sie Der XÖV-Standard (XML in der öffentlichen Verwaltung) ist ein wichtiger Bestandteil der digitalen Verwaltungsprozesse und ermöglicht den medienbruchfreien Datenaustausch innerhalb der Verwaltung sowie zwischen der Verwaltung und ihren Kunden. Er bildet die Grundlage für die Realisierung digitaler Verwaltungsprozesse. Ziel ist die Einbindung verschiedener XÖV-Standards, wie z.B. XMeld, XUnternehmen, XEinkauf (XRechnung), XLichtbild, XHoheitlicheDokumente, XBasisdaten, XDatenschutzcockpit und XNachweis, in die Verfahren des KBA. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Unterstützung bei der Konzeption und Realisierung von Verfahren unter Nutzung von XÖV-Standards
• Beratung und Unterstützung des Fachbereichs in Projekten und Anwendungen, in denen XÖV-Standards eingesetzt werden sollen
• Fachlich-technische Erarbeitung von XÖV-Standards, insbesondere in Bezug auf Fachdatenmodelle, Nachrichtenstrukturen und Codelisten
• Erstellung von Artefakten wie Datensatzbeschreibungen und XML-Strukturen
• Unterstützung bei der Erstellung fachlich-technisch valider XÖV-Nachrichten
• Konzeption und Realisierung von Prozessdarstellungen wie Wertschöpfungskettendiagrammen (WKD) und Ereignisgesteuerten Prozessketten (EPK)
• Begleitung der Weiterentwicklung von XÖV-Standards und Bewertung von Auswirkungen auf bestehende Verfahren
• Erarbeitung von Stellungnahmen zu geplanten Änderungen in XÖV-Standards
• Mitarbeit in Arbeitsgruppen der XÖV-Standards und Vertretung der Interessen des KBA
• Konzeption von Änderungsanträgen und Beteiligung betroffener Bereiche im Haus ## Ihr Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
• Befähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst,
• erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) mit einem informationstechnischen Schwerpunkt,
• Anerkennung als „Sonstiger Beschäftigter“ wegen gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen oder
• erfolgreicher Abschluss einer anerkannten IT-Ausbildung in Kombination mit nachgewiesener Praxiserfahrung im XÖV-Umfeld Das zeichnet Sie aus:
• Sie haben Erfahrung in der Modellierung und Pflege von Vorgaben zur Datenübermittlung.
• Sie bieten Kenntnisse zu den im XÖV-Umfeld eingesetzten Technologien (UML, OCL).
• Bestenfalls können Sie außerdem Kenntnisse aus den Bereichen Register- und/oder Verwaltungsrecht vorweisen.
• Sie sind in der Lage eine Vielzahl miteinander zusammenhängender Faktoren abzuwägen, zu bewerten und darauf aufbauen eine potenzielle Lösung abzuleiten.
• Sie besitzen die Fähigkeit, neue Sachverhalte und Zusammenhänge schnell, zutreffend und differenziert zu erfassen.
• Sie arbeiten im eigenen Arbeitsbereich selbständig und zeigen Initiative für sachgerechte Lösungen.
• Sie geben Ihr Wissen innerhalb eines größeren Verantwortungsbereichs aktiv weiter und stellen den Informationsfluss für die beteiligten Gruppen sicher.
• Die deutsche Sprache beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift (mindestens vergleichbar dem Level C1 CEFR). ## Das bieten wir Ihnen Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD. Sofern Sie nicht über einen erfolgreichen Hochschulabschluss (FH-Diplom, Bachelor) mit informationstechnischem Schwerpunkt oder eine erfolgreiche Qualifizierung zur/zum „Sonstigen Beschäftigten“ des gehobenen IT-Dienstes verfügen, ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 10 TVöD möglich. Ihre Berufserfahrung wird im Rahmen der tariflichen Regelungen bei der Bemessung des Eingangsentgeltes berücksichtigt. Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern ( bzw. unter dem Link Zusätzlich bieten wir:
• transparente Bezüge und eine Jahressonderzahlung
• regulär 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5 Tage Woche)
• die Möglichkeit, Teile der Jahressonderzahlung in bis zu 3 Freistellungstage umzuwandeln
• zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• flexible Arbeitszeitgestaltung (z. B.Teilzeit, Telearbeit/Home-Office bis zu 60% der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit, mobiles Arbeiten)
• vielfältige Angebote für die Gesundheitsförderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bspw. durch unser Gesundheitsmanagement oder unser Eltern-Kind-Arbeitszimmer
• umfangreiche, individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote
• Teilnahmemöglichkeit am vielfältigen Angebot des Betriebssports
• eine privatbetriebene Kantine am Dienstort Flensburg
• Zahlung eines Arbeitgeberzuschusses zum Job-/Deutschlandticket
• bei Bedarf die Gewährung von Umzugskostenvergütung sowie Trennungsgeld nach den gesetzlichen Bestimmungen
• zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) für ein angemessenes Rentenniveau