Apply with hirly
Vorarbeiter Straßenbau (m/w/d) Berlin/Brandenburg
GS-COMPANY GmbH & Co. KG · Berlin, Germany · Kremmen, Brandenburg, Germany
Upload your resume to see how well you match this job — free, in seconds, no account needed.
Your resume is used only to score it against this job. If you don't create an account, it is deleted within 24 hours.
Already have an account? Sign in to see your saved application
Für ein auf den Straßenbau spezialisiertes Unternehmen suchen wir ab sofort einen Vorarbeiter Straßenbau (m/w/d) für regionale Baustellen in Berlin und Brandenburg zur unbefristeten Festanstellung. Auf dem Weg in Ihre neue Festanstellung begleiten wir Sie persönlich, transparent und mit garantierter Rückmeldung. Die Anstellung erfolgt direkt beim Unternehmen. Ihre Benefits: Sicherheit & Vergütung: Individuelle Vergütung (je nach Erfahrung und Qualifikation) und betriebliche Altersvorsorge Erholung: 30 Urlaubstage Entwicklung: Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teamkultur: Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen Mobilität: Zugang zum firmeneigenen Fuhrpark für den Arbeitsalltag Ihre Aufgaben als Vorarbeiter Straßenbau (m/w/d): Leitung und Organisation von Baustellen im Straßen- und Tiefbau Einsatzplanung sowie fachliche Führung der gewerblichen Mitarbeitenden Koordination von Material, Maschinen und Nachunternehmern Überwachung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Unterstützung bei der Arbeitsvorbereitung und Baustellendokumentation Enge Abstimmung mit der Bauleitung und den Auftraggebern Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Straßen- oder Tiefbau von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen, idealerweise als Vorarbeiter Straßenbau (m/w/d) und mit erster Führungserfahrung Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Bolsewig, [email protected] Veröffentlicht durch: GS Company GmbH & Co. KG Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.