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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG · Saarbrücken, Saarland, Germany
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Sie suchen eine vielseitige Position im HR-Bereich, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und Organisation Ihr zweiter Vorname ist? Für unseren renommierten Kunden im Raum Nonnweiler/Otzenhausen suchen wir ab sofort einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) . Egal ob Berufserfahrener oder ambitionierter Quereinsteiger mit fundiertem kaufmännischem Hintergrund – werden Sie Teil eines motivierten Teams und gestalten Sie den Personalbereich aktiv mit! Ihre Aufgaben
- Recruiting & Bewerbermanagement: Erstellen und Veröffentlichen von ansprechenden Stellenausschreibungen sowie Sichtung und Auswertung eingehender Bewerbungen.
- Onboarding & Offboarding: Führen von Mitarbeiterstammdaten sowie fristgerechtes An- und Abmelden von Mitarbeitern.
- Mitarbeiterbetreuung: Ausgabe und Verwaltung der Arbeitskleidung sowie Organisation von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Gelebte Fürsorge: Unterstützung der Mitarbeiter bei administrativen/öffentlichen Angelegenheiten (z. B. Behörden, Banken) sowie die liebevolle Organisation von Jubiläen und runden Geburtstagen (Glückwunschkarten, Geschenke).
- Zeiterfassung & Administration: Pflege des Zeiterfassungssystems Compu Time , Korrektur von Fehlstempelungen, Führung der Überstundenkonten sowie Bearbeitung von Urlaubsanträgen.
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung: Gewissenhafte Kontrolle und Prüfung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Unsere Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal.
- Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung / HR-Administration.
- Anwenderkenntnisse in einem Zeiterfassungssystem (idealerweise Compu Time ) sind von Vorteil.
- Empathisches Auftreten, Diskretion und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
- Hohe Dienstleistungsorientierung und Freude am Umgang mit Menschen. Wir bieten Ihnen
- Flexibilität: Attraktives Arbeitszeitmodell in Teilzeit oder Vollzeit – passend zu Ihrer Lebenssituation.
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung.
- Verlässlichkeit: Pünktliche Gehaltszahlung und gute Sozialleistungen.
- Einarbeitung: Gründliche Einarbeitung vor Ort durch erfahrene Kollegen.
- Persönliche Betreuung: Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess und stehen Ihnen jederzeit als Ansprechpartner zur Seite.