Regionaler Verkaufsleiter (m/w/d)

Einleitung -------------------------------------- Die WrieBa GmbH ist vereint die Backkultur zweier Traditionsmarken

• Wriezener Backstube und Bäckerei Feihl und ist kein typischer Filialbetrieb mit industriellem Charakter. Seit der Gründung 1990 verkaufen wir mit Leib und Seele unsere hochwertigen Backwaren. Als bodenständiges Handwerksunternehmen mit 300 Mitarbeiter sind wir mit mehr als 50 Filialen in Berlin und im Osten von Brandenburg ansässig. Mit unserem eigenen Getreide, welches wir mit regionalen Bauern anbauen, beweisen wir, dass wir unseren Leitgedanken “Vom Korn zum Kunden” tatsächlich leben. Wir von der WrieBa streben stets danach, unsere Kundschaft mit der besten Qualität zu versorgen und setzen dabei auf eigens entwickelte Rezepte, regionale Rohstoffe und neuste Technologien. Werden Sie ein Teil des Teams und entwickelt Sie sich mit uns gemeinsam weiter. Aufgaben -------------------------------------- Regionalen Verkaufsleiter (m/w/d) für Berlin und das östliche Brandenburg. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Betreuung von rund 20 Filialen und sind das wichtige Bindeglied zwischen unseren Filialteams und der Unternehmensleitung.Ihre Aufgaben Sie übernehmen die wirtschaftliche und organisatorische Verantwortung für Ihren Filialbereich und sorgen gemeinsam mit den Filialleitungen für einen erfolgreichen, kundenorientierten und reibungslosen Filialbetrieb. Zu Ihren Schwerpunkten gehören:- Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Filialleitungen und Verkaufsteams
• Verantwortung für Umsatz, Kosten und Ergebnis der zugeordneten Filialen
• Analyse relevanter Verkaufs- und Personalkennzahlen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen
• Sicherstellung einer wirtschaftlichen und bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung
• Regelmäßige Filialbesuche und aktive Unterstützung der Teams vor Ort
• Weiterentwicklung von Verkaufsqualität, Kundenservice und Warenpräsentation
• Optimierung von Warenverfügbarkeit, Bestellmengen sowie Retouren und Abschriften
• Sicherstellung unserer Qualitäts-, Hygiene- und Unternehmensstandards
• Umsetzung und Begleitung von Verkaufs- und Marketingaktionen
• Durchführung von Ziel-, Feedback- und Entwicklungsgesprächen
• Enge Zusammenarbeit mit Verkaufsleitung, Betriebsleitung, Personalabteilung, Produktion und Logistik Ihr Profil -------------------------------------- Das bringen Sie mit Sie sind eine Führungspersönlichkeit, die gerne nah an den Menschen und am operativen Geschäft arbeitet. Gleichzeitig behalten Sie Kennzahlen, Wirtschaftlichkeit und die Entwicklung Ihrer Filialen im Blick. Idealerweise verfügen Sie über:- eine abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmittelhandwerk, Lebensmittelverkauf oder Einzelhandel bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• alternativ ein einschlägiges Studium mit praktischer Erfahrung im Verkaufsmanagement
• mehrjährige Führungserfahrung in der Lebensmittelbranche oder einem vergleichbaren filialisierten Verkaufsumfeld
• Erfahrung in der Steuerung von Umsatz, Kosten und weiteren relevanten Kennzahlen
• Kenntnisse in Personalführung, Personaleinsatzplanung und Mitarbeitendenentwicklung
• ein gutes Verständnis für Warenwirtschaft, Bestellprozesse und Warenverfügbarkeit
• einen sicheren Umgang mit MS Office und Offenheit gegenüber digitalen Arbeits- und Planungssystemen
• Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Fahrten innerhalb des Verkaufsgebiets Was Sie auszeichnet Sie führen klar, verbindlich und wertschätzend. Sie können Menschen motivieren, erkennen Verbesserungspotenziale und setzen gemeinsam vereinbarte Maßnahmen konsequent um. Unternehmerisches Denken verbinden Sie mit ausgeprägter Kundenorientierung und einem guten Gespür für Ihre Mitarbeitenden. Auch wenn es im Filialalltag einmal turbulent wird, behalten Sie den Überblick und finden pragmatische Lösungen. Das bieten wir Ihnen: --------------------------------------
• geregelte, indiv