Analista de Pricing Júnior | Produtos de Renda Fixa

Sobre nós ​

A Xp

Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas. Com uma cultura marcante guiada por quatro valores

• Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta
• a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível. 🚀 Sobre a Oportunidade Como Analista Júnior de Pricing, você fará parte do time de Pricing com foco em produtos de renda fixa, atuando na precificação, controles, batimentos e automação de rotinas relacionadas a títulos públicos, crédito privado, debêntures, bonds e demais instrumentos de renda fixa, onshore e offshore. >> Principais responsabilidades
• Realizar cálculos e validações de marcação a mercado (MtM) de produtos de renda fixa, onshore e offshore.
• Preparar e fornecer memórias de cálculo e relatórios para áreas internas e auditoria.
• Executar batimentos diários de preços, posições e liquidações, apoiando na identificação e resolução de divergências.
• Desenvolver e aprimorar automações utilizando Python e Excel.
• Interagir com Tesouraria, Risco, Tecnologia e Contabilidade em temas relacionados à precificação e controles.
• Acompanhar curvas de juros, spreads de crédito e demais parâmetros utilizados na precificação dos produtos. >> Para essa vaga é essencial
• Formação completa ou em andamento em cursos de Exatas (Engenharia, Matemática, Estatística, Física, Economia ou áreas correlatas).
• Interesse e conhecimento básico sobre mercado financeiro e produtos de renda fixa.
• Excel avançado.
• Conhecimentos em Python para automação e análise de dados.
• Perfil analítico, organizado e com interesse em aprender sobre precificação e controles de produtos financeiros. >> Diferenciais
• Conhecimento em produtos de renda fixa, como títulos públicos, crédito privado, debêntures e bonds.
• Vivência em áreas como Pricing, Product Control, Middle Office, Risco de Mercado, Tesouraria ou Asset Management.
• Noções de marcação a mercado, curvas de juros e métricas de renda fixa. Benefícios: Saúde e bem-estar:
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Zenklub
• Seguro de Vida
• iFood Benefícios (VA e VR flexível)
• Vale Transporte
• New Value (clube de benefícios)
• Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
• Auxílio Creche Vida Financeira
• Fundos de Investimentos Exclusivos
• Assessoria de Investimentos
• Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
• Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.) Modelo de Trabalho Presencial Flexível O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora. Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho. * Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.