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MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Bochum – bis 26,16 €/Std
Industriemontage Roding GmbH · Bochum, Nordrhein-Westfalen, Germany
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MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Bochum – bis 26,16 €/Std Standort: Bochum Anstellungsart(en): Schicht Arbeitszeit: 35
- 35 Stunden pro Woche Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: EG2b Das erwartet Sie Im Auftrag eines spezialisierten Unternehmens im Bereich Anlagen- und Stahlbau am Standort Bochum suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das komplexe Stahlbaukonstruktionen realisiert! Sie verantworten das hochwertige MAG-Schweißen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität und Sicherheit der Komponenten im Brücken- und Kranbau. Ihre Aufgaben
- Ausführung von MAG-Schweißen an Stahlbaukonstruktionen für den Brücken- und Kranbau
- Durchführung von Schweißarbeiten in Wannenlage sowie horizontaler und vertikaler Position (PA, PB, PF)
- Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen im Fertigungsprozess
- Einsatz im Rahmen der Baustellenmontage unter Einhaltung von Vorgaben zur Arbeitssicherheit Ihr Profil
- Erfahrung im MAG-Schweißen sowie den Schweißpositionen PA, PB und PF
- Erfahrung im Brückenbau oder Schwerstahlbau (von Vorteil)
- Gültige Schweißzertifikate (wünschenswert, aber nicht erforderlich)
- Bereitschaft zur Wechselschichtarbeit sowie zur Baustellenmontage
- Sichere Deutschkenntnisse (von Vorteil)
- Präzision in der Ausführung
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Flexibilität für wechselnde Montageeinsätze
- Zuverlässige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen
- Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn
- Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten
- Gratisparkplätze
- Jährlicher Gesundheitscheck
- Kostenlose Getränke
- Betriebsarzt
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
- Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
- Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
- Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
- Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
- Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €