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Projektleiter TGA HKLS / Versorgungstechnik (m/w/d)

Headmatch GmbH & Co. KG · Hamburg, Germany

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#### Unternehmensbeschreibung Komplexe Projekte, technische Herausforderungen und viel Raum für eigene Ideen: Unser Kunde steht für anspruchsvolle technische Großprojekte, innovative Lösungen und echte Gestaltungsmöglichkeiten. In Hamburg werden komplexe Bauvorhaben mit hoher technischer Expertise und einem klaren Anspruch an Qualität und Zukunft realisiert – in den Bereichen Wohnungsbau, Büro- und Gewerbebau sowie Industriebau. Für die Verstärkung der branchenspezialisierten Teams suchen wir mehrere Projektleiter HKLS (m/w/d), die anspruchsvolle Projekte eigenverantwortlich steuern, Verantwortung übernehmen und ihre Expertise gezielt einbringen möchten. #### Jobbeschreibung

  • Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von HKLS-Projekten
  • Verantwortung für Kosten, Termine, Qualität und technische Umsetzung
  • Koordination von Fachplanern, Nachunternehmern und Projektteams
  • Steuerung und Überwachung der Bauausführung
  • Technische Abstimmung mit Kunden, Planern und weiteren Projektbeteiligten
  • Prüfung und Optimierung technischer Lösungen und Bauabläufe
  • Begleitung von Abnahmen, Inbetriebnahmen und Projektübergaben #### Anforderungsprofil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, TGA oder eine vergleichbare Qualifikation als Techniker oder Meister (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Versorgungstechnik
  • Erfahrung in der Projektleitung, Bauleitung oder technischen Projektsteuerung
  • Gute Kenntnisse relevanter technischer Regelwerke und Normen
  • Unternehmerisches Denken sowie wirtschaftliches Verständnis
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise #### Benefits
  • Spannende und zukunftsorientierte Großprojekte
  • Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
  • Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
  • Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung möglich
  • Flexible Arbeitsmodelle & mobiles Arbeiten
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Jobrad, ÖPNV-Zuschuss & Corporate Benefits